瞻云酒业向仁怀市市长汇报：以创新注入年轻化动能，凭担当推动青年就业

2025 年 9 月 9 日，第十四届中国（贵州）国际酒类博会在贵阳火热启幕。当日下午，贵州省遵义市仁怀市委副书记、市政府党组书记、市长陈清松走进 5 号馆（酱香核心产区馆） C10 瞻云酒业的展位考察指导。瞻云酒业董事长赵康、总裁赵文德全程陪同，围绕展位活动特色、品牌经营布局、经典酱酒与年轻化生活融合以及本地青年人才就业培育等方面，向陈清松市长作详细工作汇报。

展位巧思聚人气，特色活动传温情

汇报伊始，赵康、赵文德先引导陈清松市长沉浸式参观展位，细数首日活动的热闹场景。“我们强调‘体验感’和‘情感共鸣’，专门设了两个核心互动区。” 赵文德指着围满游客的 “故事换花”专区介绍，无论是商务宴请促成合作的职场故事，还是家人围坐共饮的温馨回忆，游客写下与酒、好运相关的点滴后，就能收到工作人员送上的鲜花，让品牌多了份温度。“妙笔生花”DIY 酒瓶活动同样人气满满，游客亲手设计瓶身、封装瞻云酒，把展会的独特记忆和心意一并带走。

赵康补充道，展位设计兼顾了茅台镇酱酒的传统底蕴与年轻化审美：明亮的色彩搭配、开放式的互动空间，既方便游客参与体验，也给业务团队和客户沟通留足了舒适空间。“截至目前，DIY 酒瓶活动已经吸引超 200 人参与，不少游客还主动拍照发社交平台，形成了自然的口碑传播。”

匠心守好品质根，年轻化破圈拓市场

在品牌经营汇报环节，赵康强调了瞻云酒业的初心坚守：“我们扎根茅台镇核心产区，从成立那天起就认准‘匠心酿好酒’。酿酒团队平均有 15 年行业经验，严格遵循‘12987’传统酱酒工艺，每一滴酒都要经过至少 5 年窖藏，就是为了还原源头酱香的本味。”

针对“经典酱酒如何融入年轻化生活”这一课题，赵文德汇报了具体创新举措：线上端，联合小红书达人开展探店测评，其中一位“酒类测评”博主的试喝视频，发布 1 小时内点赞量就突破 200；线下端，通过“发自媒体笔记领手串”活动，吸引近百位游客参与传播，让传统酱酒借着年轻人喜欢的社交方式“破圈”。“我们想让酱酒不再是‘长辈专属’，而是能成为年轻人聚会、纪念日里有仪式感的选择。”

吸纳本地青年才，校企联动育新人

在本地青年就业方面，赵康向陈清松市长详细介绍了企业的社会责任实践：“瞻云酒业一直把‘反哺仁怀’放在重要位置，招聘时优先考虑本地青年。目前，业务接待、活动运营等岗位的本地青年占比超过 70%，平均年龄才 28 岁。”

为了帮青年员工快速成长，企业还搭建了“老带新”培训体系 —— 由拥有 10 年以上酿酒、 6 年以上销售经验的老员工带队，结合“12987”工艺实操、客户需求分析等课程，让青年员工在实践中扎实提升专业能力。“既解决了本地青年的就业问题，也为企业储备了新鲜血液，真正实现了企业和地方的双赢。”赵文德补充道。

市长肯定寄厚望，瞻云奋进再提速

听完汇报后，陈清松市长对瞻云酒业的工作给予了肯定。瞻云酒业立足茅台镇产区优势，既守住了酱酒品质的“根”，又通过年轻化创新找到了市场的“新”，更在带动本地青年就业上展现了企业担当，为仁怀白酒产业高质量发展提供了鲜活样本。

赵康、赵文德表示，在本次酒博会（持续至 9 月 13 日）期间做好品牌展示与业务转化，后续也会继续深耕品质、创新模式、培育人才，让瞻云酱香走进更多生活场景，为地方经济发展添砖加瓦。

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