芯碁微装拟推2022年限制性股票激励计划

新华财经北京4月7日电（罗浩）芯碁微装4月7日晚间发布2022年限制性股票激励计划草案，该激励计划首次授予部分的激励对象总人数不超过212人，限制性股票的授予价格（含预留授予部分）为26.17元/股。

公告显示，该激励计划拟授予的限制性股票数量108.70万股，约占激励计划草案公告时公司股本总额的0.90%。其中，首次授予87.20万股，约占该激励计划草案公告时公司总股本的0.72%，占授予权益总额的80.22%；预留21.50万股，约占该激励计划草案公告时公司总股本股的0.18%，预留部分占本次授予权益总额的19.78%。

业绩考核目标方面，芯碁微装为该激励计划设置了目标值和触发值。

目标值为以2021年营业收入为基数，2022年、2023年、2024年营业收入增长率分别不低于45.00%、100.00%、170.00%或以2021年净利润为基数，2022年、2023年、2024年净利润增长率分别不低于35.00%、80.00%、135.00%；触发值为以2021年营业收入为基数，2022年、2023年、2024年营业收入增长率分别不低于31.50%、70.00%、119.00%或以2021年净利润为基数，2022年、2023年、2024年净利润增长率分别不低于24.50%、56.00%、94.50%。

芯碁微装称，以上业绩目标的设定是基于公司历史业绩、行业发展状况、市场竞争情况以及公司未来的发展规划等相关因素制定，该激励计划设定的考核指标具有一定的挑战性，有助于提升公司竞争能力以及调动员工的积极性，确保公司未来发展战略和经营目标的实现，为股东带来更高效、更持久的回报。

芯碁微装于2022年2月26日公布的2021年度业绩快报显示，2021年，其营收同比增长58.74%至4.92亿元，净利润同比增长52.34%至1.08亿元。

近期，芯碁微装股价持续走低，2022年3月17日至4月7日，其股价累计下跌了22.78%。

关键词： 激励计划