海阳人社局深入开展“新型学徒制” 助力企业技能人才培养 观焦点

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大小新闻客户端（通讯员 隋中海）为进一步加强高技能人才培养工作，4月份，海阳市人社局严密组织了2023年度企业新型学徒制发动申报工作。主要围绕“9+N”制造业集聚培育工程和16条重点产业链，主动对接辖区相关企业、院校开展动员工作。

海阳市方圆集团和长川电机有限公司2家企业分别申报了技师和高级工培训，共申报培训学员130名，统一由烟台市技师学院负责理论实操教学，培养期限为1年，技师不少于315课时、高级工不少于210课时，申报的职业（工种）围绕企业紧缺急需职业（工种）开设，主要为：焊工、电工和车工。

企业学徒制培训主要发挥企业培养的主体作用，采取培养和评价“双结合”，企业实训基地和院校培训基地“双基地”，企业导师和院校导师“双导师”培养模式，培养期满考试合格，员工既能领到技工院校毕业证，又可以获得职业技能等级证书。

政府对开展学徒培养的企业给予培训补贴。企业新型学徒制通过工学结合，半工半读的形式，实现职工个人、企业、学校共羸，对融合技师学院技能优势，完善企业人力资源构架，优化高技能人才培养机制具有重要的意义。

责任编辑：庞磊

审校：李晓飞

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